Nous avons en France un système de protection sociale pour couvrir partiellement l’absence de revenus en cas d’arrêt de travail, d’invalidité et de décès. Toutefois, si on ne dispose pas d’un patrimoine financier important, on ne peut pas faire face à l’absence de revenus en cas de gros pépin. Choisir les garanties qui vous sont adaptées permet de sauvegarder l’équilibre financier de la famille, et si vous êtes entrepreneur de pas subir de perte d’exploitation sur un simple hospitalisation de quelques semaines.

En tant qu’employeur le contrat de prévoyance collectif vous permet notamment de faire face à vos obligations vis-à-vis de la Loi de Mensualisation.